Los primeros alumnos de Construyendo Puentes firman contratos laborales.
María Luisa y Roberto son estudiantes de la Universidad Marista de Mérida y, además, trabajan. Ella, en la cafetería Gloria Jeans, y él, en el restaurante Boston´s. Los dos son integrantes de un programa pionero en la inclusión de jóvenes con discapacidad intelectual: Construyendo Puentes.
María Luisa Vales Valdés La Vallina y Roberto Loría de la Guerra ingresaron a la Universidad Marista en 2010, cuando comenzó formalmente el programa. Sin embargo, antes, todo el plantel tomó un curso de sensibilización.
La maestra Cecilia Buenfil López explica que Construyendo Puentes consta de nueve semestres, y específicamente se busca la transición a la vida adulta de jóvenes con discapacidad intelectual. Hoy día, hay diecisiete chicos y chicas inscritos al programa.
Además de Cecilia, quien actualmente está estudiando el doctorado en Educación que se imparte en la misma universidad, son parte del equipo Tatiana Cruz Arceo y Regina Sala Casares. El programa depende directamente de la Dirección General Académica, encabezada por la doctora Diana Pacheco Pinzón.
Experiencias
Cuando comenzó a trabajar en Gloria Jeans Coffee, hace un año, María Luisa se enfrentó a varios retos. Sin embargo, con tesón y compromiso, los fue superando uno a uno. Ahora, está «emocionada, contenta y… nerviosa».
La firma de su contrato formal se realizó ayer, martes 9, y representa su total inclusión a la economía formal. María Luisa tendrá todas las responsabilidades y derechos de un trabajador; ganará un sueldo, tendrá un horario, estará inscrita al Seguro Social, etc.
Es un logro para ella. Y para el equipo de Construyendo Puentes, el avance de María Luisa es la prueba de que el programa es una herramienta eficaz y eficiente para que jóvenes con discapacidad intelectual aspiren a una vida autónoma, más independiente.
María Luisa acude al Gloria Jeans Coffee que se encuentra en San Ramón Norte. Ahí desempeña diversas tareas, pero la que más le gusta es preparar frapés.
«Hace un año», recuerda Pedro Coronado Barrera, gerente general de Gloria Jeans Coffee, «María Luisa se unió a nuestro equipo. Comenzó viniendo una hora y media a la semana, y tenía tareas básicas. Ahora, ella trabaja toda la semana, y es capaz de desempeñarse en todas las áreas de la cafetería».
La firma del contrato se realizó en el local de San Ramón Norte. Ahí se dieron cita Pedro Coronado, María Luisa y sus papás, y un equipo de la Universidad Marista, encabezado por el rector Miguel Ángel Baquedano Pérez.
«Hoy, el gran esfuerzo de María Luisa y de sus padres se ve reflejado en la firma de este contrato», consideró el maestro en Impuestos Baquedano Pérez. «Lo que hace cuatro años y medio era un sueño, hoy día es una realidad».
El gerente Coronado Barrera —también egresado de la Universidad Marista— leyó y explicó las partes más importantes del contrato que después firmó María Luisa emocionada, como todos los que atestiguaron ese trascendental paso.
«Todos nos enriquecemos en estos procesos de inclusión», aseguró posteriormente el rector Baquedano Pérez. «Pero éstos no serían posibles sin el entusiasmo y compromiso de empresas como Gloria Jeans Coffee y de la familia González González».
Además de esta franquicia, participan en el programa Construyendo Puentes Music Center, la papelería La Casita, Ópticas Lincoln, la Arquidiócesis de Yucatán, Rosty´s, La Crepería, el despacho de arquitectura Seijo Peón, el taller automotriz de Iván Buenfil López y Boston´s.
Todo listo
Roberto Loría de la Guerra, por su parte, labora desde hace un año en el Boston´s que se encuentra en la Gran Plaza; comenzó acomodando y limpiando las áreas de exterior. De ahí, pasó a la cocina, pero lo que más le gusta, confiesa, es meserear, labor que realiza principalmente los viernes.
A un paso de formalizar su relación laboral, Roberto ya está listo. Incluso, acaba de tramitar, por primera vez, su carta de antecedentes no penales, requisito indispensable para toda contratación.
Al igual que María Luisa, el paso de Roberto por la Universidad Marista ha sido muy enriquecedor… Tanto para él como para todos los que lo acompañaron. El programa Construyendo Puentes contempla la participación de los jóvenes en algunas clases de la currícula regular.
Además, es un entusiasta participante de las actividades extra académicas que se realizan en esta casa de estudios. Entre otras actividades, las que recuerda con mayor alegría son las misiones de Semana Santa y la carrera de obstáculos Desafío Marista, la cual, aseguró, está dispuesto a repetir, el próximo febrero de 2015.
Objetivo
La Universidad Marista de Mérida, basada en el principio con el que fue creada, de ser una «universidad para todos», ofrece este programa de inclusión educativa universitaria.
En agosto de 2010, recibió en sus espacios de vida académica, recreativa, deportiva, espiritual, social y cultural a estudiantes con discapacidad intelectual para que continúen su formación integral en el ámbito educativo que naturalmente les corresponde, conviviendo y compartiendo con las personas de su misma edad.
Los objetivos básicos del programa son la formación de destrezas de vida independiente en los jóvenes del programa e impulsar una cultura universitaria inclusiva abierta a la diversidad.
Este programa está basado en un programa del mismo nombre que se realiza en la ciudad de México, fundado por las Dras. Julieta Zacarías Ponce y Elisa Saad Dayán.
